2021-09-25

【L.H.D×神戸理容美容専門学校】応募者殺到！若手美容師が集まるワケは？

「安定の生活」と「収入アップ」を目指せる福利厚生！

山口さん：充実した教育環境があると僕らのような若い世代は安心ですね。最後に福利厚生面についても教えてもらえますでしょうか？

浅貝さん：ワークライフバランスを重視していて、月曜・火曜休みの完全週休二日制です。そのほかに夏と冬にそれぞれ長期休暇があるほか、有給休暇を土日に取ることもできますよ。

竹内さん：実は収入アップが見込める制度もたくさんあるんです。例えばヘアケアアイテムなどお店の商品をお客様に購入してもらった場合、店販売上の１０％がお給料に反映されます。多い子だと月に5万円ほどプラスされていますよ。また、各店それぞれ月間売上目標をクリアした店舗にはボーナスが支給されるので、チームワークを発揮しながら一緒に目標を目指していますよ。

湯谷さん：目標が明確にあるとモチベーションも上がりそうですね。若い世代の美容師さんたちが働きたくなる理由がわかりました。今日はありがとうございました！

＜山口隼仕さんの感想＞
負担を減らしながら早期デビューができる点、アシスタントでも頑張れば収入アップが見込める点など魅力がたくさん見つかりました！

＜湯谷晴香さんの感想＞
アカデミー制度を活用した教育体制、安心の福利厚生などオーナーの思いやりがしっかりと働く環境に反映されていると感じました。

■潜入した店舗…Hair Design PRECT（ヘアーデザインプレクト）